UNICEF

People and Culture Specialist, P-3, Fixed Term Position, Harare, Zimbabwe, #00064166

مركز العمل
🇿🇼 Zimbabwe
البلد / المنطقة
Zimbabwe
الإقليم
Africa
منظومة الأمم المتحدة
Fund/Programme
تُغلق
خلال 14 يوماً المصدر: 23:55, Jun 18, 2026 Africa/Harare

حول هذه الوظيفة

The People and Culture Specialist will play a strategic role in shaping an inclusive, high-performing workforce within UNICEF's Zimbabwe Country Office. The position oversees the full employee lifecycle, providing HR advisory services and ensuring compliance with policies. Key responsibilities include leading recruitment, performance management, and staff development initiatives, while promoting diversity, equity, and inclusion. The role involves coaching, learning initiatives, and leveraging data-driven insights to strengthen workforce capacity and organizational effectiveness. The position is based in Harare, Zimbabwe.

المتطلبات الأساسية

  • 5+ years HR experience
  • Bachelor's degree in HR or related field
  • Experience with employee lifecycle management

من الجيد توفرها

  • Experience in UN context
  • Knowledge of local labor laws
  • Experience with HRIS systems

الملخص والنقاط البارزة مولدة بواسطة AI من إعلان الوظيفة العام. سجّل الدخول لقراءة الوصف الرسمي الكامل والحصول على تقييم AI لمطابقة سيرتك الذاتية.

المتطلبات في لمحة

استخلصها الذكاء الاصطناعي من الإعلان
الحد الأدنى للخبرة
Minimum 5 years of progressively responsible experience in human resources, with demonstrated expertise in employee lifecycle management and HR advisory services.
الشهادة المطلوبة
Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field is required.
اللغات
English

The Zimbabwe Country Office offers an exciting opportunity to join a dynamic People & Culture team and play a strategic role in shaping an inclusive, high-performing workforce. In this role, you will oversee the full employee lifecycle, providing timely, client-focused HR advisory services and ensuring fair, policy-compliant solutions.You will lead key people initiatives—including recruitment, performance management, and staff development—while promoting diversity, equity, and inclusion. Through coaching, learning initiatives, and data-driven insights, you will strengthen workforce capacity and contribute to organizational effectiveness. Location: Zimbabwe Deadline: 18 Jun 2026 11:55 PM

لماذا قد تناسبك هذه الوظيفة

يقوم AI Match في UNlockit بتقييم كل وظيفة مفتوحة في نظام الأمم المتحدة مقابل سيرتك الذاتية عبر أربعة محاور — التشابه الدلالي، تداخل الكلمات المفتاحية، تداخل المهارات، وتداخل المجال — ويحدد المتطلبات الأساسية وأي فجوات. سجّل الدخول وحمّل سيرتك الذاتية لرؤية التقييم الشخصي لهذه الوظيفة.

حساب مجاني · احفظ الوظائف · تابع المواعيد النهائية · أوصاف كاملة عبر منظومة الأمم المتحدة بأكملها.